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会議の場で、
黙って話を聞いているだけなのに、
突然、意見を求められることがあります。
会議中に何も発言せずにいると、
「どう思いますか？」と声をかけられる場面は少なくありません。
ただ静かに聞いていると、
考えずに聞いているだけだと
受け取られてしまうことがあるからです。
もちろん、本当に意見がないこともあります。
それでも会議は続いていくので、
正直、少し気が重くなる瞬間でもあります。
そんなときの、私なりの小さな対処法があります。
必ずしも正解とは言えませんが、実務では意外と役に立ちます。
意見があるときは、自分の考えを伝えるのが一番です。
ただ、どうしても意見が浮かばない場合、
私はいわば「ミラーリング」のような形を取ることがあります。
「あなたの意見はどうですか？」と聞かれたら、
上司の意見をそのまま言葉にして返します。
「先ほど常務がおっしゃっていたように、私もその方向がいいと思います。」
これは、
会議に参加し、流れを理解していることを
短い一言で示せるからこそ、
一定の評価につながりやすいのです。
こうしたビジネスシーンでの表現や感覚を、
実例を交えながら学びたい方には、ジョイアのビジネス韓国語レッスンもおすすめです。
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